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UMWELT & ETHIK

Für Peek & Cloppenburg ist sozialverträgliches Handeln fester Bestandteil der Unternehmensphilosophie. Das Unternehmen legt großen Wert darauf, Kunden ausschließlich Ware anbieten zu können, die unter menschenwürdigen Bedingungen, unter Beachtung der in dem jeweiligen Land geltenden arbeitsrechtlichen Schutzvorschriften und unter der Berücksichtigung des Umweltschutzes hergestellt wurde.

NACHHALTIGES HANDELN UND UMWELTSCHUTZ

Peek & Cloppenburg erhebt zum Wohle der Umwelt in seinen deutschen Häusern ein Entgelt von 20 Cent pro Kunststofftragetasche. Damit möchte das Unternehmen zu einem bewussten Umgang mit Verpackungsmaterial und zur Mehrfachnutzung der Tragetaschen animieren. Die Tragetaschen werden klimaneutral produziert: Die CO2-Emissionen im Zusammenhang mit der Herstellung der Verpackung werden durch den Kauf von CO2-Emissionsrechten aus hochwertigen Klimaschutzprojekten ausgeglichen. Peek & Cloppenburg hat sich für das Waldschutzprojekt Florestal Santa Maria in Brasilien entschieden. Dieses Engagement bewirkt, dass eine Waldfläche im brasilianischen Amazonas im Bundesstaat Mato Grosso vor Abholzung bewahrt und nach dem Reglement des Forest Stewardship Council (FSC) nachhaltig bewirtschaftet wird.

SOZIALE VERANTWORTUNG

Als international agierendes Modeunternehmen kennt Peek & Cloppenburg die Problematik der Arbeitsbedingungen in bestimmten Produktionsländern. Daher nimmt das Unternehmen seine Verantwortung ernst und wirkt partnerschaftlich an einer Sicherstellung guter Arbeitsbedingungen mit. So hat Peek & Cloppenburg bereits 1997 ein eigenes Überwachungsprogramm geschaffen, bei dem unabhängige Spezialisten die Arbeitsbedingungen prüfen und falls notwendig Vorschläge zur Verbesserung machen. Seit 2003 beteiligt sich Peek & Cloppenburg an einer Initiative zahlreicher europäischer Einzelhändler zur Einführung und Überprüfung von Sozialstandards namens Business Social Compliance Initiative (BSCI).

Darüber hinaus lehnt das Unternehmen Dumpinglöhne ab und zahlt seinen Lieferanten faire Preise, die es ermöglichen, die Beschäftigten vor Ort ausreichend zu entlohnen. Von den Lieferanten wird die Sicherstellung mindestens der gesetzlichen Mindestlöhne sowie aller gesetzlich vorgeschriebenen Zusatzleistungen wie zum Beispiel Überstundenzuschläge, Urlaubs- und Feiertagsausgleich und die Zahlung aller Sozialversicherungsabgaben verlangt.

Peek & Cloppenburg duldet keine Kinderarbeit. Lieferanten müssen durch die Unterzeichnung des Code of Conduct der BSCI bestätigen, dass sie vorgegebene Regeln beachten, um Kinderarbeit auszuschließen.

PRODUKTSICHERHEIT

Die Peek & Cloppenburg Einkaufspolitik unterliegt außergewöhnlich hohen Anforderungen, die deutlich über gesetzliche Anforderungen hinausgehen sowie sorgfältigen Kontrollen. Jeder Lieferant muss vor Beginn der Zusammenarbeit vertraglich zusichern, nur gesundheitlich unbedenkliche Ware zu liefern. Eigenmarken-Artikel werden zudem vor der Auslieferung in speziell benannten Laboren auf ausgewählte Schadstoffe getestet. Zusätzlich werden Artikel in Anlehnung an die strengen Kriterien des Ökotex-Standards 100 regelmäßig in Stichproben getestet.

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